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工作職責
1.負責規劃分行國際業務、貿易融資及供應鏈等交易銀行業務發展，牽頭推動并開發客戶資源，組織推廣和營銷交易銀行相關產品，統籌交易銀行業務發展；
2.落實交易銀行業務營銷方案，組織實施業務推動計劃，帶領及指導團隊達成業績指標；
3.開展團隊員工績效管理，培養及促進員工素質和技能持續提升；
4.監督各項規章制度的落實，控制業務風險，確保合規經營。
任職要求
1.年齡不超過40周歲，全日制大學本科及以上學歷，特別優秀者條件可適當放寬；
2.具有5年（含）以上國際業務/跨境業務從業經歷，其中1年（含）以上中級管理經驗；
3.近3年個人績效考核結果均在“合格”（含）以上等次；
4.具備交易銀行業務相關知識體系，熟練掌握國家外匯及跨境業務政策，熟練掌握跨境結算、本外幣貿易融資及跨境投融資等專業知識；
5.具有激勵、溝通、協調、團隊領導能力，具有較強風險識別能力和風險管理意識；
6.具有良好的政治思想道德素質和職業操守，無違法違紀行為或不良記錄。
7.符合我行員工任職回避管理要求。
交易銀行部負責人
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工作職責
1.負責規劃分行國際業務、貿易融資及供應鏈等交易銀行業務發展，牽頭推動并開發客戶資源，組織推廣和營銷交易銀行相關產品，統籌交易銀行業務發展；
2.落實交易銀行業務營銷方案，組織實施業務推動計劃，帶領及指導團隊達成業績指標；
3.開展團隊員工績效管理，培養及促進員工素質和技能持續提升；
4.監督各項規章制度的落實，控制業務風險，確保合規經營。
任職要求
1.年齡不超過40周歲，全日制大學本科及以上學歷，特別優秀者條件可適當放寬；
2.具有5年（含）以上國際業務/跨境業務從業經歷，其中1年（含）以上中級管理經驗；
3.近3年個人績效考核結果均在“合格”（含）以上等次；
4.具備交易銀行業務相關知識體系，熟練掌握國家外匯及跨境業務政策，熟練掌握跨境結算、本外幣貿易融資及跨境投融資等專業知識；
5.具有激勵、溝通、協調、團隊領導能力，具有較強風險識別能力和風險管理意識；
6.具有良好的政治思想道德素質和職業操守，無違法違紀行為或不良記錄。
7.符合我行員工任職回避管理要求。
跨境業務市場營銷崗
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工作職責
1、負責開發跨境業務、投行、金融（資本）市場等優質客戶資源，制作綜合金融服務方案，深度拓展潛在金融合作機會；
2、根據分行交易銀行跨境業務板塊規劃，管理和維護客戶關系，保證經營指標的達成；
3、參與培訓并完成各項業務或產品銷售計劃，收集、反饋市場銷售信息。
任職要求
1、全日制大學本科及以上學歷，金融、經濟、管理等相關專業，年齡35周歲（含）以下；
2、5年（含）以上相關工作經歷，具有較強的市場營銷拓展能力、良好的財務分析和風險識別能力；
3、熟悉外匯政策和其他銀行信貸業務相關監管政策；了解信貸基礎，熟悉跨境業務相關專業知識；
4、具備獨立制作綜合金融服務方案的能力，具備良好的客戶溝通、組織協調、書面表達能力；
5、認同民生文化，事業心強，具備良好的職業道德，無違法違紀行為或不良記錄。
截止日期：2021-12-31
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