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2023年浙江稠州商業銀行社會招聘啟事（1.19）
小微貸后管理崗（風險管理部）
工作地點： 浙江省-杭州市-上城區
工作職責：
1.負責全行小微業務后督管理工作的監測與評估；
2.負責全行小微信貸業務的非現場監測與異常排摸；
3.開展各類專項檢查與飛行檢查工作；
4.開發及編寫非現場監測模型；
5.協助完善督查管理系統的建設與優化；
6.協助部門領導開展各項工作，完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1.大學本科及以上學歷,金融、經濟、計算機等相關專業，具備3年以上銀行風險管理或信貸從業經驗；
2.熟悉商業銀行授信業務，熟悉金融法律、法規和銀行業監管條例；
3.有良好的團隊合作意識，具備較強的溝通能力和書面表達能力；
4.熟悉貸后管理流程及貸后相關管理工具和系統操作，熟練使用Offcie辦公軟件，具備較強的文字表達能力和溝通能力；
5.有審查審批、貸后管理、審計稽核等工作經驗者優先。
系統管理崗（風險管理部）
工作地點： 浙江省-杭州市-上城區
工作職責：
1.參與數據治理工作，及相關系統測試；
2.負責信貸數據口徑規則制定，及數據準入審核；
3.負責日常取數，及對外臨時取數的數據審核；
4.負責信貸類數據挖掘、分析、應用工作。
任職資格：
1.本科及以上學歷，金融、統計、計算機相關專業，3年以上的商業銀行等金融機構信貸、風險、系統開發項目等從業經驗；
2.熟悉商業銀行授信業務，熟悉金融法律、法規和銀行業監管條例；
3.有較強的數理學、統計學基礎和計算機應用能力，有良好的團隊合作意識，具備較強的溝通能力和書面表達能力。
4.有信貸類系統項目建設工作經驗優先。
行業分析崗（授信審批部）
工作地點： 浙江省-杭州市-上城區
工作職責：
1、負責年度重點行業研究，對行內投放重點行業進行研究、分析并形成報告進行宣導；
2、根據我行或區域市場定位、業務需求，牽頭開展重點行業、區域特色產業的分析、研究、提煉及培訓宣導，推出準入標準和風險控制策略；
3、配合做好各經營機構“一行一策”的制定和執行；
4、負責授信審批條線相關制度的制定；
5、協助部門領導開展各項工作，完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、大學本科及以上學歷；
2、3年以上銀行或其他金融機構從業經歷，2年以上信貸工作經驗（具有直接從事信貸調查、審查、審批、貸后、審計等崗位的工作經歷）；
3、對主要行業的現狀、發展等有一定的見解，從事行業研究、投研等工作經驗的優先；
4、熟悉商業銀行授信業務，熟悉金融法律、法規、銀行業監管條例和本行規章制度；
5、具有相應的文字和語言表達能力，能夠熟練使用各種辦公軟件。
授信評審崗（授信審批部）
工作地點： 浙江省-杭州市-上城區
工作職責：
1、負責分行、村行上報授信項目的盡職審查，出具審查意見。為有權審批人的授信決策提供依據，提高本行信貸資產質量、促進相關業務發展；
2、負責具體項目突破政策的例外事項審查；
3、負責對分支機構授信政策執行情況進行評價，定期對已審批授信業務開展后評價，實時關注分行權限內授信項目評審質量，對分支機構的檢查評價結果進行匯總分析并形成報告；
4、負責對分支機構上報項目質量的考評，結合分支機構評審人員的從業經驗、履職情況定期開展有針對性的指導與培訓；
5、協助部門領導開展各項工作，完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、大學本科及以上學歷；
2、5年以上銀行或其他金融機構從業經歷，2年以上信貸工作經驗（具有直接從事信貸調查、審查、審批、貸后、審計等崗位的工作經歷），其中現行從事公司審查審批崗位的優先；
3、熟悉商業銀行授信業務，熟悉金融法律、法規、銀行業監管條例和本行規章制度；
4、具有相應的文字和語言表達能力，能夠熟練使用各種辦公軟件。
風控策略崗（風險管理部）
工作地點： 浙江省-杭州市-上城區
工作職責：
1.搭建公司客戶信用評級和零售貸款評分卡智能風控系統，同時做好模型和系統的測試、維護與優化；
2.負責風控模型的設計、管理與日常監測維護，負責搭建模型監控報表體系建設；
3.推進線上化產品風控流程標準化建設，開發設計線上化產品風控模型，逐步完成各產品申請評分模型、行為評分模型、催收評分模型，并及時進行產品模型后評價；
4.負責風險模型指標的挖掘，開展專項風險策略分析，并將成果轉化為模型生產優化與應用；
5.完善評分卡及信用評級相關制度，并制定配套的流程設計與實施。
任職資格：
1.具備相應的統計、數理和金融等相關專業知識，了解信用風險計量工具的開發與運用；
2.具備熟練使用Python或SaaS等軟件進行數據分析或建模的能力；
3.熟悉風控建模流程，具備風控建模的項目經驗，或風控模型管理經驗。
國際業務經辦崗
工作地點： 全國
工作職責：
1、業務經辦：按照外管文件要求辦理外匯結算業務，并辦理外匯業務相關的賬戶開立工作。
2、報表統計：統計匯總人民銀行、外管局和上級機構各類報表。
3、業務推動：負責國際業務的交涉，維護本行和客戶的正當權益并解答客戶經理和客戶對國際業務的問題，同時營銷我行優質國業產品，推動整體業務發展。
任職資格：
1、年齡35周歲以內，大學本科及以上學歷；大學英語四級及以上；
2、金融機構從業2年及以上；
3、熟悉銀行會計或外匯業務實務；
4、具有一定的數據處理能力、對外溝通能力和語言表達能力，有較強的責任心和事業心，吃苦耐勞；
5、特別優秀者可適當放寬要求。
國業客戶經理
工作地點： 浙江省
工作職責：
1.開拓和維護基礎客戶、吸收存款、營銷我行金融產品等，通過國際業務產品帶動存貸款增長；
2.完成各考核周期任務指標，以中收、本外幣存款、行內重點產品考核為主；
3.負責國際業務客戶的展業盡調和風險排查，做好客戶的生命周期管理；
4.做好領導交辦的其他工作。
任職資格：
1.具有良好的品行和職業道德操守，無不良記錄
2.具有國際業務營銷相關經驗，包括但不限于銀行、支付公司、外貿公司等相關工作背景
3.熟悉國際結算慣例，相關外匯政策，國際貿易相關知識
4.有較強的事業心和責任心，具備良好的溝通能力、學習能力及市場開拓能力
5.國際業務客戶資源或經驗豐富的，條件可適當放寬
國際業務內控管理崗
工作地點： 浙江省-杭州市
工作職責：
1.根據部門內控督導規劃及工作安排，對國際業務合規性進行檢查、指導和有效管理；
2.負責國際業務各類內外部數據信息的統計報送工作，并負責外部監管機構調研溝通、信息稿件撰寫等工作；
3.負責國際業務履行反洗錢義務進行指導和管理，協助開展反洗錢信息搜集、查詢與反饋工作。
4.完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1.具有良好的職業道德操守，無不良記錄。
2.年齡35周歲以內，大學本科及以上學歷，經濟、金融、信息技術相關專業；
3.從事銀行國際業務2年以上，有跨境反洗錢管理、外匯業務內控管理等相關工作經驗；
4.工作細致，具有較強學習能力和執行力，有吃苦耐勞精神，勇于接受挑戰。
5、特別優秀者可適當放寬要求。
國際業務崗
工作地點： 浙江省-杭州市
工作職責：
1.業務經辦：按照外管文件要求辦理境內外外匯匯款的匯出和匯入，各類收匯、結匯、售匯、付匯業務及相關業務申報工作；做好內部各類臺賬登記工作；同時做好外管平臺等外部系統業務錄入工作。
2.業務推動：負責國際業務的交涉，維護本行和客戶的正當權益并解答客戶經理和客戶對國際業務的問題，同時營銷我行優質國業產品，推動分行整體業務發展。
3.完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1.具有良好的職業道德操守，無不良記錄。
2.年齡35周歲以內，大學本科及以上學歷；大學英語四級以上；
3.金融機構相關從業2年及以上；
4.熟悉銀行會計業務實務，有柜員從業經歷優先；
5.具有良好的數據處理能力、對外溝通能力和語言表達能力；
6.特別優秀者可適當放寬要求。
政策管理崗（授信審批部）
工作地點： 浙江省-杭州市-上城區
工作職責：
1、根據我行整體經營策略，制定相應的授信政策以及審批準入標準；
2、負責對授信政策調研、執行評估、回檢，完善；
3、負責各分行一行一策的調研、聯動和協助制定，對區域經濟、金融、業務需求等進行分析并給予指導；
4、配合授信評審中心具體項目突破政策的例外事項審查審批；
5、負責條線學習地圖的推進以及部門相關綜合事務；
6、協助部門領導開展各項工作，完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、大學本科及以上學歷；
2、3年以上銀行或其他金融機構從業經歷，2年以上信貸工作經驗（具有直接從事信貸調查、審查、審批、貸后、審計等崗位的工作經歷）；
3、熟悉商業銀行授信業務，熟悉金融法律、法規、銀行業監管條例和本行規章制度；
4、具有相應的文字和語言表達能力，能夠熟練使用各種辦公軟件。
理財經理
工作地點： 浙江省-寧波市
工作職責：
1、負責個人儲蓄存款、各類理財產品等產品的營銷推廣，做好對原客戶的維護和新客戶的開發工作；
2、深入了解個人金融業務市場，積極關注市場競爭動態，分析市場現狀和市場需求，收集客戶及同業的相關信息，通過市場拓展不斷發展基礎客戶，擴大基礎客戶群，提高我行高端客戶服務的市場占有率；
3、深入了解客戶需求，為其提供一攬子個人金融服務；通過客戶關系管理系統（CRM），建立優質客戶檔案，做好對優質客戶的動態監控、管理工作，與優質客戶建立長期、穩定的關系，提高客戶對我行的忠誠度，實現客戶和銀行的雙贏；
4、熟悉分行有關理財業務的各項規章制度、規程及管理辦法，熟知零售銀行及電子銀行金融產品，及時了解、更新與產品有關的國家相關金融法律、法規政策的信息與內容，開展優質服務工作。
任職資格：
1、大學本科及以上學歷，特別優秀者可放寬至大專學歷；
2、具有兩年以上銀行工作經驗或4年以上保險工作經驗；
3、思維敏捷、性格開朗，具備較強的溝通、社交、市場拓展能力；
4、無不良行為記錄，了解寧波地區金融市場及客戶資源狀況者優先考慮。
鄉村振興管理崗
工作地點： 浙江省-寧波市
工作職責：
1、負責金融服務站全流程營銷體系搭建，負責條線業務推動及營銷指導工作，完成相關業務發展指標；
2、負責金融服務站的全流程建設管理體系搭建，對服務站進行分層分類管理；
3、負責金融服務站非金融服務功能擴充指導，完善服務站全方位服務體系；
4、研究監管機構、政府部門關于鄉村振興相關要求，結合我行條線業務發展提出發展建議；
5、.負責人行、銀保監等監管部門的對接和匯報工作； 6.領導交辦的其它工作。
任職資格：
1、年齡40周歲以下，大學本科及以上學歷，有金融從業經歷者優先； 2、熟悉銀行產品和工作流程，熟悉金融法律法規，具有較強的溝通協調和業務管理能力； 3、吃苦耐勞，性格開朗，有駕照、熟悉寧波大市范圍主干道者優先；
4、具備良好的職業道德操守，無重大違規違紀行為。
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