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2022上海農商銀行總行零售金融部社會招聘啟事（11.7）
總行零售金融部科技管理崗（平臺合作）
工作職責
1、負責針對零售貸款平臺合作接入流程的落地；
2、負責針對零售貸款合作業務接口梳理；
3、負責個人貸款合作平臺安全性評估；
4、負責個人貸款合作平臺業務需求擬寫、開發與排期協調；
5、負責個人貸款合作平臺需求的聯調測試、用戶驗收測試工作；
6、負責個人貸款合作平臺需求的上線準備；
7、負責個人貸款合作平臺灰度測試工作配合；
8、負責個人貸款合作平臺問題跟進與處理；
9、負責做好個人貸款合作平臺電子檔案的管理工作。
任職要求
1、35周歲及以下，本科及以上學歷；
2、具有3年及以上互聯網信貸業務項目管理經驗，有從0到1搭建經驗優先考慮；
3、熟練掌握在線信貸業務，對業務和系統的結合有深入理解，能根據業務的變化來快速制定系統解決方案；
4、對銀行科技系統的搭建流程熟悉，有優秀的溝通協調和項目管理能力；
5、具備互聯網產品設計能力，對客戶操作體驗有深入經驗。
6、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力強，能承受較強的工作壓力。
總行零售金融部科技管理崗（數據分析）
工作職責
1、負責提供自營業務、電銷業務所需的數據并核對數據準確性；
2、負責核對定期業務報表數據的準確性；
3、負責個人在線貸款業務數據的統計分析；
4、負責設計各環節的數據埋點，獲取客戶使用特點；
5、負責建立個人在線貸款用戶數據體系，精細化篩選、分組、打標簽分析客戶屬性、行為屬性、營銷屬性；
6、負責通過分析手段，結合市場行業狀況，發現業務瓶頸給出行動建議；
7、負責通過分析手段，制定定價策略，資源分配。
任職要求
1、35周歲及以下，本科及以上學歷，金融、統計、數學、計算機等相關專業；
2、具有2年以上數據分析經驗，具有金融領域數據分析經驗者優先；
3、對數字敏感、有較強數據分析和判斷能力；
4、有較強的責任心，優秀的報告撰寫能力，對工作積極主動。
總行零售金融部科技管理崗（數據質量管理）
工作職責
1、負責解讀監管要求、熟讀監管文件；
2、負責根據east、人行監管報送等要求，以及我行業務場景，制定監管報送的業務口徑；
3、負責與開發部門的協調溝通，根據業務口徑，推動開發部門按照業務口徑進行報送數據開發，并對結果數據進行檢查與核對；
4、負責推動數據質量提升，包括數據質量問題收集、分析和方案制定，并對數據質量進行監測與持續管控；
5、負責開展數據治理培訓等相關工作。
任職要求
1、35周歲及以下，本科及以上學歷，統計、數學、計算機等相關專業；
2、具有2年以上數據管理工作經驗，熟悉數據架構、數據標準、數據質量、元數據等；
3、熟悉銀行報送及各類報表，參與過銀行數據類項目優先；
4、熟悉數據治理方法論，具備優秀的業務理解和分析能力，能將具體數據治理要求進行規范落地；
5、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力及抗壓力強。
總行零售金融部科技管理崗（核心及支付）
工作職責
1、負責個人貸款產品信貸核心功能優化；
2、負責個人貸款產品信貸支付功能優化；
3、負責個人貸款產品日終抽數功能設計；
4、負責平臺合作業務及自營業務的賬務體系設計及優化；
5、負責平臺合作業務的對賬管理；
6、負責與第三方支付機構的對接及支付功能的優化。
任職要求
1、35周歲及以下，本科及以上學歷，金融、統計、數學、計算機等相關專業；
2、具有3年及以上互聯網信貸平臺等系統核心或支付項目管理經驗，有從0到1項目經驗者優先考慮；
3、具備互聯網信貸平臺核心、賬務及日終處理的相關經驗；
4、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力及抗壓力強。
總行零售金融部科技管理崗（風險數據處理）
工作職責
1、負責個人貸款征信衍生變量的數據處理；
2、負責根據個人貸款風險決策引擎需要進行所需數據的處理；
3、負責個人貸款外部數據對接的功能可行性、實現路徑，將業務訴求轉化為科技需求文檔；
4、負責個人貸款行內黑名單、雙邊審批功能可行性、實現路徑，將業務訴求轉化為科技需求文檔。
任職要求
1、35周歲及以下，本科及以上學歷，金融、統計、數學、計算機等相關專業；
2、2年以上數據需求管理經驗，參與過銀行征信及外部數據等衍生變量的數據處理；
3、熟悉風險數據使用場景和使用方式，有優秀的溝通協調能力，做好數據需求的收集；
4、熟悉常用的數據加工及數據處理等技術；
5、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力強，能承受較強的工作壓力。
總行零售金融部科技管理崗（數據產品經理）
工作職責
1、負責推動零售貸款數字化轉型工作對接；
2、負責基于零售貸款的數字化運營目標推動渠道建設工作；
3、負責根據客群、品牌、產品的運營目標，設計數字化營銷平臺的功能點；
4、負責基于零售貸款的數字化運營目標推動營銷決策引擎、活動中心、權益中心的搭建；
5、負責根據業務要求協助營銷策略的設計、策劃、部署及落地；
6、負責生產環境大數據報表設計。
任職要求
1、35周歲及以下，本科及以上學歷，金融、統計、數學、計算機等相關專業；
2、2年以上數據、產品研發經驗，參與過銀行數據中臺建設、數據分析和數據可視化；
3、熟悉產品數字化和營銷數字化，對業務、應用及產品需求有深刻的理解和認識；
4、熟練使用BI可視化工具，如Tableau、SAS等；
5、熟悉系統架構、數倉構建、應用開發等，掌握python、sas、sql等開發技術；
6、具有多個項目管理經驗，良好團隊協作及溝通能力。
總行零售金融部科技管理崗（連續性管理）
工作職責
1、負責牽頭生產環境問題協調處理，遇到渠道或者客戶反饋需要第一時間進行跟進；
2、負責管理個人貸款微信公眾號、微信小程序的系統管理；
3、負責管理CROS平臺中系統賬號管理；
4、負責管理CROS平臺中系統參數類管理；
5、負責組織實施業務影響分析、業務連續性風險評估；
6、負責建立業務連續性管理相關制度；
7、負責制定業務連續性計劃和應急預案；
8、負責組織實施業務連續性相關演練、評估與改進；
9、負責開展業務連續性管理相關培訓；
10、負責災備演練工作的組織。
任職要求
1、35周歲及以下，本科及以上學歷；
2、具有互聯網信貸平臺、互聯網平臺、銀行信貸系統管理經驗；
3、隨時響應生產及業務方的問題，第一時間介入，跟進問題快速處理；
4、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力及抗壓力強。
總行零售金融部科技管理崗（自營業務支撐）
工作職責
1、負責個人貸款產品渠道類功能可行性，將訴求轉化為科技需求；
2、負責個人貸款產品信貸核心及支付功能可行性，將訴求轉化為科技需求；
3、負責個人貸款產品產品工廠體系的功能可行性，將訴求轉化為科技需求；
4、負責個人貸款產品營銷管理功能可行性，將訴求轉化為科技需求；
5、負責個人貸款產品用戶及客戶體系功能可行性，將訴求轉化為科技需求；
6、負責個人貸款產品非功能等業務連續性保障的可行性，將訴求轉化為科技需求。
任職要求
1、35周歲及以下，本科及以上學歷；
2、具有3年及以上互聯網信貸平臺、互聯網平臺、銀行信貸系統、消金系統等開發或項目管理經驗，有從0到1搭建經驗優先考慮；
3、熟練掌握在線信貸業務，對業務和系統的結合有深入理解，能根據業務的變化來快速制定系統解決方案；
4、對銀行科技系統的搭建流程熟悉，有優秀的溝通協調和項目管理能力；
5、具備互聯網產品設計能力，對客戶操作體驗有深入經驗；
6、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力強，能承受較強的工作壓力。
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