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2022民生銀行寶雞二級分行社會招聘啟事（10.13）
社區支行行長
工作職責
?。?）負責便利型網點的經營管理，帶領團隊拓展目標客戶，提升客戶價值，完成總、分行下達的經營任務；
?。?）在許可的業務經營范圍內，組織開展財富管理、支付結算、貸款融資等金融業務的咨詢與受理，深耕周圍客群；
?。?） 協調資源，組織開展場景化的非金融服務、營銷活動，維護并提升客戶關系，提高客戶粘性；
?。?） 負責社區、物業、業委會等外部資源關鍵人的關系維護；實施網點運營管理、服務管理、團隊管理和風險管理。
任職要求
（1）年齡35周歲以下，全日制大學本科（含）以上學歷；
?。?）具有2年（含）以上金融工作經驗或4年（含）以上經濟工作經驗；
?。?）具備AFP/CFP證書、或有一年（含）以上的理財經理工作經驗者優先；具有三年（含）以上市場營銷或團隊管理工作經驗者優先。
社區支行理財經理助理（派遣制）
工作職責
?。?）開展寶雞社區支行市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產品銷售等工作，管理與維護客戶關系；
（2）完成各項業務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息。
任職要求
?。?）年齡28周歲（含）以下，全日制本科及以上學歷、專業不限；
?。?）遵紀守法，品行端正，遵守職業準則，嚴格保守客戶信息，無不良、違紀和違法行為記錄，誠實守信；
（3）具有較強的營銷能力和服務意識，勇于接受挑戰，具有堅忍不拔的精神；
?。?）具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神，關心國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，認同民生銀行的市場定位和企業文化。
公司業務客戶經理
工作職責
（1）開展寶雞分行公司業務市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產品銷售等工作，管理與維護客戶關系；
?。?）完成各項業務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息；
?。?）管理和維護客戶授信，確保信貸業務質量優良。
任職要求
（1）年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學歷，專業不限；
（2）具有2年及以上公司業務營銷經驗；
?。?）熟悉公司業務操作流程及金融產品，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業信息與發展動態，熟悉寶雞市場；
?。?）具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神，關心國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，認同民生銀行的市場定位和企業文化；
?。?）特別優秀者可適當放寬年齡、學歷、工作年限要求。
零售業務客戶經理
工作職責
?。?）開展寶雞分行零售業務市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產品銷售等工作，管理與維護客戶關系；
?。?）完成各項業務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息；
?。?）管理和維護客戶授信，確保信貸業務質量優良。
任職要求
（1）年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學歷，專業不限；
?。?）具有2年及以上零售業務營銷經驗；
?。?）熟悉當前經濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業務，具備豐富的零售信貸業務知識（含小微、按揭、消貸），熟悉零售業務產品、產品及風險評估評估工作，熟悉含寶雞市場；
?。?）具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神，關心國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，認同民生銀行的市場定位和企業文化。
支行小微業務部/普惠金融部經理
工作職責
?。?）負責小微業務團隊日常工作，管理、培養和指導團隊，組織考核激勵員工，培育積極向上的團隊文化；
?。?）制定支行小微業務整體規劃，組織開展客戶營銷和服務工作，維護客戶關系；
?。?）落實各項規章制度，控制業務風險，確保合規經營。
任職要求
?。?）年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學歷；
?。?）具有6年及以上銀行從業經歷，3年及以上團隊管理經驗；
（3）熟悉小微業務與服務，具備解決復雜問題的能力和較強的團隊管理能力;
報名截止時間：2022-12-31
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