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2023年盛京銀行盛銀數科技術社會招聘啟事（5.11）
盛銀數科-滲透測試工程師崗
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制;
2.熟悉國內外網絡安全技術標準，具有3年以上滲透測試、代碼審計、安全測評項目實施工作經驗。
學歷
全日制統招本科及以上學歷
專業要求
1.熟悉常見的安卓、IOS、Web、操作系統及各類軟件高危漏洞（SQL注入、XSS、CSRF、WebShell、緩沖區溢出、命令執行等）原理及實踐，并具有漏洞挖掘經驗;
2.熟悉滲透測試步驟、方法、流程，熟練使用一定量的滲透測試工具;
3.至少熟練掌握一門編程語言，熟悉C、JAVA、PHP、Python、SHELL語言，有測試代碼或腳本編寫經驗;
4.至少獲得CISP、CISSP其中一項資質證書，或其他國家認可的網絡安全資質證書;
5.參加過國內外組織的網絡安全技能大賽，并在大賽獲得良好成績者優先。
職位要求
1.負責實施信息系統滲透測試、代碼審計、安全測評工作;
2.負責編制安全測試計劃、方案、報告，并協助被測單位實施安全整改加固;
3.編制網絡安全測評指導書及相關技術標準，并定期對標準進行更新管理;
4.搭建網絡安全測試平臺和漏洞知識庫;
5.跟蹤國內外網絡安全動態，進行安全漏洞分析、研究與挖掘，并進行預警;
6.負責客戶敏感時期、重大節假日期間的網絡安全保障;
7.協助做好網絡安全事件應急響應工作，并能提出有效的解決方案。
其他條件
1.成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為職位，入職人員將與簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件;
2.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展;
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理;
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過;
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙;
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-測試執行崗（招收應屆生）
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制;
2.具備1年以上測試工作經驗。
學歷
全日制統招本科及以上學歷
專業要求
1.熟練掌握測試流程及相關測試技術;
2.能夠獨立完成分解需求、編寫測試案例及測試報告;
3.有強烈的責任心，溝通理解能力強，抗壓能力強;
4.服從工作安排，主動性強，善于學習新知識;
5.具有銀行工作經驗者優先;
6.具備自動化測試、性能測試經驗者優先。
職位要求
1.根據測試計劃開展測試活動，是測試過程的主要執行者;
2.負責《測試用例》的設計和執行，參與《測試報告》的編寫，保證所負責系統的測試質量;
3.負責編寫性能調優方案;
4.編寫測試腳本，并運用功能測試工具進行腳本調試，運行自動化測試腳本并根據測試結果編寫測試報告。
其他條件
1.成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為職位，入職人員將與簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件;
2.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展;
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理;
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過;
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙;
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-數據服務崗（招收應屆生）
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制;
2.計算機、數學、統計學相關專業，2020年6月以后畢業生。
學歷
全日制統招本科及以上學歷
專業要求
1.了解SQL語言，了解Mysql、Postgresql、Oracle、GaussDB中至少一種數據庫的使用;
2.熟練掌握WPS或OFFICE軟件;
3.對銀行業務有一定了解，了解數據需求分析方法。
職位要求
1.負責數據應用類項目的實施工作;
2.負責日常數據統計及報表的需求分析及開發工作;
3.遵紀守法，誠實守信，無不良記錄，身體健康;
4.具有團隊協作精神，溝通理解能力強，抗壓能力強，善于學習新知識;
5.有數據中臺、數據倉庫、報表平臺等項目開發經驗者優先。
其他條件
1.成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為職位，入職人員將與簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件;
2.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展;
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理;
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過;
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙;
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-數據庫管理崗
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制;
2.Oracle數據庫需具有5年以上銀行業運維經驗，具有OCP以上認證，具有OCM認證者優先，具有五大行及股份制銀行數據庫運維經驗者優先。其他數據庫需具有1年以上運維經驗，具有中級及以上級別認證證書者優先。
學歷
全日制統招本科及以上學歷
專業要求
1.熟練掌握Oracle、Mysql、Oceanbase、Gaussdb、Tdsql-mysql、Tdsql-pg、PostgreSQL、redis中的一種或多種數據庫;
2.能夠獨立完成上述一種或多種數據庫的安裝部署、版本升級、高可用及容災架構的部署;
3.對上述一種或多種數據庫具有一定的性能調優經驗、sql語句優化經驗、良好的故障分析能力、問題解決能力;
4.熟練掌握上述一種或多種數據庫的備份與恢復技術，了解數據庫備份機制，具有備份一體機維護經驗;
5.熟悉Linux、AIX操作系統，對麒麟操作系統有一定的接觸;
6.具有優秀的文檔撰寫能力、溝通能力和親和力，有責任感，具有團隊合作意識。
職位要求
1.負責數據庫的安裝部署、日常運行維護工作，對數據庫進行日常巡檢、故障處理、性能優化;
2.負責制定數據庫備份策略，定期對備份數據進行恢復驗證工作;
3.負責對備份一體機進行日常運行維護工作;
4.負責數據庫高可用性及容災架構的規劃與設計;
5.負責制定與編寫數據庫相關運維手冊、數據庫實施手冊、及其他數據庫相關文檔;
6.根據行內數據庫規劃方向，學習其他數據庫產品。
其他條件
1.成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為職位，入職人員將與簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件;
2.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展;
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理;
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過;
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙;
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-需求開發崗
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制;
2.具有3年以上銀行業務系統開發經驗。
學歷
全日制統招本科及以上學歷
專業要求
1.掌握項目管理的基本知識，熟悉需求分析的基本方法;
2.具備產品規劃、需求分析、開發設計經驗，擅長流程梳理、需求分析和產品化設計，能獨立完成重要模塊需求分析和設計工作，有金融行業需求分析相關經驗者優先;
3.具備較強邏輯分析、歸納總結、口頭及文字表達能力，熟悉銀行某一領域業務、產品或系統架構知識者優先;
4.要求計算機、通信、數學或金融相關專業。
職位要求
1.負責需求溝通、需求調研、需求分析、原型設計、需求文檔編寫、需求評審等相關工作，協助項目經理完成需求確認;
2.負責對接業務需求，提出專業的建議，確認需求的可實現性，協調組織各方構建解決方案;
3.根據內外部要求，維護和更新現有需求;
4.跟蹤業務需求實現過程，受理需求變更;
5.負責對項目團隊講解及培訓需求;
6.具有較強的責任心和團隊協作精神，溝通理解能力強，抗壓能力強。
其他條件
1.成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為職位，入職人員將與簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件;
2.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展;
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理;
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過;
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙;
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-綜合管理崗
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制;
2.3年以上綜合管理、公司運營管理經驗。
學歷
全日制統招本科及以上學歷，人力資源或工商管理類相關專業。
專業要求
1.熟悉現代金融科技企業管理模式，具有綜合管理、公司運營管理經驗;
2.具有極強的語言表達能力，邏輯思維能力及體系搭建能力，具有優秀的文案撰寫能力;
3.善于人際溝通協調，為人踏實，較強的執行力、主動性、責任心和敬業精神;
職位要求
1.組織制定公司行政管理、后勤管理等相關制度，對各項制度的執行情況進行監督、檢查和指導，定期組織對各項制度進行修正、完善;
2. 負責草擬、審核公司重要文稿，包括月、季、年度工作計劃和總結報告等，及時處理重要來往文電信函的審閱、傳遞，督促檢查領導批示、審核和修改以公司名義簽發的有關文件，企業印章、法人章的等公司印章、資質證照的管理;
3.組織編制公司行政性財產、物資的采購計劃及預算，嚴格控制行政辦公經費支出，監督企業辦公用品，辦公用固定資產的購買、保存及發放、維修管理工作，審核、審批企業辦公用車、基礎建設、固定資產購買等的申請;
4.根據公司發展要求，安排、組織、指導員工福利建設的日常管理工作，申報各項改善員工工作、生活條件的意見和建議，組織人員做好車輛的日常保養及車輛年檢等事宜，控制企業的交通費用支出，協調各部門的車輛使用情況;
5.協調公司內外部的關系，協助各部門籌劃和組織企業的重大活動，協調企業與政府相關部門、行業協會以及各類相關單位的關系，妥善安排外來人員的來訪接待工作;
6.負責公司會議的組織、記錄工作，并整理會議的內容，傳達和布置會議各項決定和工作。
7.及時收集了解最新省、市、區政府科技計劃政策;幫助公司進行國家高新技術企業認定、創業資助、技術攻關、技術改造、貸款貼息等政府各類補貼項目;負責公司申報相關政府政策補貼了解以及落地工作;根據項目申報要求，編寫項目申報所需材料，隨時跟蹤項目申請和驗收情況。
其他條件
1.成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為職位，入職人員將與簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件;
2.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展;
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理;
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過;
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙;
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-PMO崗
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制;
2.具有5年以上銀行系統項目管理實施經驗。
學歷
全日制統招本科及以上學歷
專業要求
1.熟悉銀行IT系統，具有業務場景分析、集成、實施項目的豐富經驗;
2.文字功底強，獨立撰寫過IT項目建設方案、報告等;
3.熟悉項目管理方法論，具備較強的項目管理能力;
4.善于人際溝通協調，為人踏實，較強的執行力、主動性、責任心和敬業精神。
職位要求
1.組織制定和完善IT項目管理體系，并推動體系落地;
2.撰寫各類報告、匯報材料、工作計劃、工作總結等;
3.提供項目管理相關技能培訓，以及指導和咨詢服務。
其他條件
1.成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為職位，入職人員將與簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件;
2.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展;
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理;
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過;
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙;
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-配置管理員崗
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制;
2.具備2年及以上軟件公司配置管理工作經驗，具備軟件開發、系統管理相關經驗者優先。
學歷
全日制統招本科及以上學歷
專業要求
1.熟練掌握Devops、git等配置管理工具，有開發過定制配置管理工具者優先;
2.有銀行配置管理經驗者優先。
職位要求
1.參與配置庫的管理和維護，按照流程要求實施產品和項目的配置管理工作;
2.參與軟件編譯、打包、發布的流程管理，發現并解決版本及發布相關的問題;
3.參與軟件產品的基線管理、版本管理、發布管理、變更管理、配置審計等工作;
4.編寫軟件配置管理、發布管理過程設計的文檔;
5.為軟件項目提供配置管理流程、工具方面的咨詢、培訓和支持，確保項目組成員理解并能正確使用配置管理流程、工具。
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件;
2.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展;
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理;
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過;
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙;
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-架構管理崗
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制；
2.熟悉銀行IT架構規劃的方法和理論，具有8年以上系統項目實施相關工作經驗。
學歷
全日制統招本科及以上學歷
專業要求
1.扎實的編程基礎，精通Java開發語言，熟悉JVM、Java EE、緩存、微服務、分布式架構、消息中間件、網絡通信及安全等核心技術；
2.對銀行業務能深度理解且有前瞻性，有良好的系統分析、業務抽象及領域建模能力；
3.具備較強的邏輯思維，具備較強的業務溝通能力，并具備很強的定位、分析、解決問題的能力;
4.有過高并發、高可用、高性能及穩定性保障等實際項目經驗者優先。
職位要求
1.制定企業級架構規范，包括應用架構、數據架構、基礎架構、安全架構，并指導落地實施；
2.負責銀行產品架構分析與設計，提出軟件和系統架構的整體設計方案，軟件功能模塊劃分等，負責主導重大項目的架構設計和編碼，主導技術難題攻關；
3.組織制定信息科技技術標準框架，并對信息技術標準進行管理；
4.組織開展新技術和工具的評估，并指導技術和工具的創新應用；
5.具備快速響應突發事件的能力，并能提出解決方案。
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件；
2.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展；
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理；
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過；
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙；
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-會計
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制；
2.會計工作經驗3年以上。
學歷
全日制統招本科及以上學歷，會計財務相關專業；
專業要求
1.能獨立處理全盤財務，稅務申報；
2.熟練操作財務軟件，辦公軟件；
3.細心，謹慎，責任心強，溝通能力強，應變能力強，獨立處理事務能力強；
4.會計或者相關專業中級以上技術職稱。
職位要求
1.制訂公司內部財務、會計制度和工作程序；
2.負責公司費用預算制定、控制；
3.負責公司全面賬務處理，定期完成納稅申報工作；
4.編制月度、季度、年度資產負債表、利潤表、現金流量表，并進行企業所得稅匯算清繳；
5.進行稅務籌劃，以降低公司的稅收成本及稅務風險；
6.根據財務制度審核原始憑證和記賬憑證；
7.核對公司各項往來業務，結算業務；
8.核對公司員工業績，并對工資進行核算；
9.日常發票管理，包括購買、開具、認證、登記；
10.負責會計資料的整理裝訂，會計檔案的保存和管理工作。
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件；
5.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展；
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理；
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過；
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙；
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-UPS配電工程師
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制；
2.有3年及以上工作經驗的能獨立進行設備安裝調試的優先(其它條件可放寬)。
學歷
全日制統招本科及以上學歷,電氣相關專業優先；
專業要求
1.有UPS不間斷電源工作經驗；
2.電工基礎，有電工證優先；
3.熟悉CAD圖紙;
4.邏輯思維強，善于溝通;
5.熟練使用CAD、WORD、EXCEL等辦公軟件:
6.人品端正，積極主動對待工作，具有良好的溝通協調能力；
職位要求
1.負責UPS不間斷電源安裝；
2.負責UPS不間斷電源的日常維護。高、低壓配電系統的日常巡檢、維修、故障診斷及排除；
3.依據對配電系統的維護提出系統建設性維護意見及改進措施；
4.設備故障時，負責聯系設備原廠商進行故障件申請及更換；
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件；
5.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展；
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理；
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過；
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙；
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-idc運維工程師
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制(其它條件可放寬)；
2.有3年及以上工作經驗的優先(其它條件可放寬)。
學歷
全日制統招本科及以上學歷,通信或計算機相關專業優先；
專業要求
1.能夠對7*24小時機房現場技術支持工作，并能適應倒班;
2.能夠獨立帶領組員完成數據中心綜合布線、標簽張貼、設備上下架工作；
3.熟悉x86服務器及Linux常用命令，可協助系統管理員排查設備故障；
4.人品端正，積極主動對待工作，具有良好的溝通協調能力；
職位要求
1.負責數據中心進出的安檢、陪同、記錄、歸檔以及日常的管理工作；
2.負責數據中心問題、事件、變更管理；
3.負責數據中心基礎設施的巡檢，故障統計，反饋上報；
4. 負責數據中心資產管理、統計與維護、硬盤銷毀、日常收發貨等；
5.負責周報/月報的總結與匯報；
6.負責數據中心備件出入庫管理工作、指導各數據中心物料調配工作；
7.編寫及審核項目技術方案，機房工程實施方案；
8.撰寫項目類機房基礎設施服務報告；
9.數據中心各類的應急響應、施工管理；
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件；
5.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展；
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理；
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過；
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙；
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-IT設備運維工程師
年齡及工作經驗
1.年齡35周歲（含）以下，經驗豐富特別優秀者，可適當放寬年齡限制；
2.有3年及以上工作經驗的優先(其它條件可放寬)；
學歷
全日制統招本科及以上學歷,計算機相關專業優先；
專業要求
1.1-3年本行業工作經歷；
2.熟悉路由、交換等網絡技術，機房基礎設施、機房運維、計算機終端等相關專業知識；
3.身體健康，性格開朗，良好的溝通協調能力、學習能力、執行能力，良好的職業操守和強烈的責任心。有團隊合作精神，可以承擔一定的工作壓力；
職位要求
1.網絡基礎運維：根據盛京銀行網絡管理制度及技術規范，做好分支行網絡運維、事件處理、預案更新等管理工作，保障分支行網絡可靠、穩定、連續、高效運行；
2.機房基礎運維：根據盛京銀行機房管理制度及技術規范，做好分、支行機房運維、事件處理、預案更新等管理工作，完成機房建設與機房運行支持保障工作；
3.桌面基礎運維：根據分支行一線員工及中后臺部門的工作需求，做好終端的運維及主動服務工作，確保各類科技設備的安全穩定運行、各項業務的順利開展；
4.科技類設備固定資產管理：科技類設備的申請、驗收、信息錄入、盤點、報廢等全生命周期管理。
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件；
5.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展；
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理；
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過；
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙；
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-高級體系規劃師
年齡及工作經驗
學歷
全日制統招本科及以上學歷,計算機相關專業優先；
專業要求
1.本科及以上學歷，IT專業背景優先，創新型人才優先，有國際化視野優先，具有6年以上相關工作實施經驗；
2.具備IT咨詢機構、大型科技公司、銀行業機構等行業工作經驗優先；
3.熟悉ISMS、等級保護、ISO20000/27000、CMMI等國內外標準以及IT管理方法、流程及相關管理工具；
4.具有國家認可的注冊審核員、內審員等資質證書者優先；
5.具備良好的團隊溝通、領導能力，能獨立推動多業務、角色的大型項目順利實施；有較為豐富的IT管理經驗，文字表達能力強；
職位要求
1.負責信息科技管理體系規劃及架構設計（包括：IT服務管理體系、安全管理體系、系統開發管理體系等），組織建立適合數字化轉型發展的創新運營體系；
2.負責編制信息科技管理體系規劃建設方案，并組織實施管理體系建設，制定信息科技管理流程和制度文件；
3.負責調研各業務板塊科技創新管理體系痛點，并輔導優化和改善創新體系和研發流程；
4.協助本公司科技創新生態的信息化管理平臺設計、建設和運營；
5.推動管理體系及平臺產品的持續改進和優化；
6.負責組織建立信息科技相關知識庫；
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件；
5.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展；
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理；
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過；
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙；
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-開發安全管理崗
年齡及工作經驗
學歷
全日制統招本科及以上學歷,計算機相關專業優先；
專業要求
1.具有3年以上相關工作實施經驗；
2.熟悉國內外信息安全標準以及安全管理方法、流程及相關管理工具；
3.熟悉網絡設備、安全產品、服務器及各類操作系統、數據庫、中間件等系統軟件及安全配置方法；
4.至少獲得CISP、NISP、CISSP其中一項資質證書，或其他國家認可的網絡安全資質證書；
5.具有金融行業安全咨詢、等級保護、風險評估實施經驗者優先；
職位要求
1.負責對本公司系統開發流程和安全管理現狀進行調研，并對比相關監管要求、技術標準及行業先進經驗，發現并分析差距；
2.負責根據監管要求、技術標準及行業先進經驗，制定開發安全管理制度體系，建立并完善安全合規資源庫；
3.負責建立軟件開發安全管理流程，落實應用開發全生命周期的安全管控；
4.負責建立以威脅建模為基礎的安全需求分析基線和安全設計規范；
5.負責從安全測試要點、測試流程、測試方法、測試工具等方面，組織測評人員開展安全性測試；
6.負責跟蹤、督辦信息系統開發安全測評問題整改；
7.負責其他日常開發安全管理和培訓工作；
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件；
5.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展；
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理；
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過；
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙；
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-體系管理員崗
年齡及工作經驗
學歷
全日制統招本科及以上學歷,計算機相關專業優先；
專業要求
1.IT專業背景優先，具有3年以上相關工作實施經驗；
2.具備IT咨詢機構、科技公司等行業工作經驗優先；
3.熟悉ISMS、等級保護、ISO20000/27000、CMMI等國內外標準以及IT管理方法、流程及相關管理工具；
4.具有國家認可的注冊審核員、內審員等資質證書者優先；
5.具備良好的團隊溝通、協調能力，文字表達能力強；
職位要求
1.負責編制信息科技管理體系年度工作計劃，建立健全制度體系；
2.負責公司管理流程的制定、梳理及優化；
3.負責公司信息科技管理體系文件的編寫及建立、維護、改進、評審等工作；
4.負責公司的內外部審核，并對不符合項的整改落實情況進行及時有效的跟蹤；
5.負責監督、指導信息科技各專業條線管理工作的開展，并定期檢查、培訓；
6.負責實施信息科技管理平臺設計、建設和運營；
7.負責建立信息科技管理相關知識庫；
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件；
5.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展；
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理；
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過；
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙；
6.工作地點：遼寧沈陽。
盛銀數科-商務拓展崗
年齡及工作經驗
學歷
全日制統招本科及以上學歷,計算機相關專業優先；
專業要求
1.有2年及以上的渠道拓展經驗有金融科技行業從業背景者優先；
2.業務拓展能力:具備金融科技行業洞察能力和市場分析技能，獨立拓展客戶渠道;
3.專業知識能力:了解公司相關產品技術參數等；
4.商務談判能力:熟悉合同商務條款，具備合同簽單、回款、拆解任務指標的能力;
5.人際交往能力:具備跨部門協調、調動資源解決問題的能力，及客戶交流溝通、關系維護的能力；
6.擴展學習能力:具備公司經營領域相關產品快速學習的能力；
7.為人正直、誠信、吃苦耐勞，對工作有激情，具有團隊精神；
職位要求
1.結合市場現狀及數據分析，制定個性化的營銷方案及策略，拓展新市場；
2.根據公司業務需求。拓展合作伙伴資源、維護合作伙伴關系;
2.負責對外合作的溝通、談判，并及時反饋合作優化建議;
3.主動了解公司業務的市場信息，并尋求新的商務發展機會。推進業務快速發展；
4.挖掘合作伙伴需求，尋找新的合作機會，拓展合作類型。
其他條件
1.盛銀數科技術有限公司成立于2021年，是盛京銀行旗下金融科技子公司。本崗位為盛銀數科技術有限公司職位，入職人員將與盛銀數科技術有限公司簽訂勞動合同，投遞本崗位即視為您已經完全了解并同意此項條件；
5.具有良好的道德品行和職業素養，認可盛銀數科企業文化，具有較強的責任感和事業心，服從組織安排，有志于在盛銀數科長期發展；
3.應聘者需將簡歷填寫完整，如有空白選項或未如實填寫，按照該項不符條件進行處理；
4.初審合格者，將另行通知筆試、面試時間，兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過；
5.不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用，請提高警惕，謹防受騙；
6.工作地點：遼寧沈陽。
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